Пособие до 3 х лет за счет работодателя 2021

Новый закон о детских пособиях 2021 года вступит в силу 1 января 2021 года – повышение пособия от 1,5 до 3 лет

24 июля 2021 Госдума приняла в третьем чтении законопроект № 720994-7 о пособиях семьям, имеющим детей. Теперь необходимо только одобрение Совета Федерации и подписание Президентом РФ. Кстати, именно Владимир Путин поднял вопрос про детские пособия до трех лет на прямой линии летом 2021 года.

Поэтому ни у кого нет сомнений, что скоро закон получит подпись президента и вступит в силу с 1 января 2021 года. Этого события ждали очень долго, так как единого федерального пособия по сути не существовало. Выплата в 50 рублей от работодателя вызывала либо смех, либо возмущение.

Да и получить его могли только работающие декретники.

Новый закон о детских пособиях в 2021 году (изменения коснутся не только работающих граждан) должен исправить вышеуказанную ситуацию. Теперь некоторые родители могут рассчитывать на достойное пособие на первого и на второго ребёнка.

Кто получит новое пособие — последние новости

Ситуацию с пособиями на детей после 1,5 лет власти пытались исправить последние 4-3 года. Решить этот вопрос за счёт средств Фонда Социального страхования и работодателей не представлялось возможным, поэтому новые пособия ложатся дополнительной нагрузкой на федеральный бюджет. Выплачиваться они будут далеко не всем родителям.

Далеко не все российские семьи почувствуют изменения в лучшую сторону. По факту не детское пособие по уходу за ребёнком от 1,5 до 3 лет в 2021 году будет повышено, а увеличен срок выплаты уже имеющегося пособия.

С 2021 года родители имели возможность получить пособие в размере прожиточного минимума региона на первого ребёнка (а при желании и на второго, но уже из средств материнского капитала). Основным критерием для его получения служил уровень дохода семьи. Этот критерий сохранился и для нового пособия, только увеличено его значение.

Такое изменение, конечно, положительным образом скажется на качестве жизни некоторого числа семей, которые теперь смогут претендовать на выплату.

Главным изменением является увеличение срока выплаты пособия – с полутора лет до трёх. Если раньше для детей такого возраста размер пособий был очень низким (50 рублей от работодателя и региональные пособия, при их наличии), то теперь размер будет таким же, как и у малышей до 1,5 лет.

Пособие после 1,5 лет может получить семья, в которой мама является безработной, а папа один зарабатывает на жизнь. Раньше такая семья не могла претендовать даже на 50 рублей, так как оно выплачивалось работодателем непосредственно своим сотрудникам.

Как получить ежемесячную выплату из материнского капитала в 2021 году?

Размер пособия на ребёнка

Размер нового пособия – это прожиточный минимум региона, где проживает семья. Если бы пособие платили уже сегодня, то родители в Москве получили бы 14647 руб., в Санкт-Петербурге – 11074,3 руб., а в Ростове-на-Дону – 10677 руб.

Закон о детских пособиях вступит в силу с 1 января 2021 года. С этой даты можно будет подавать документы на данную выплату. Однако подтверждать доход семьи придётся ежегодно – сначала при достижении ребёнком возраста одного года, а затем – двух лет.

Подведём итоги

Повышение детских пособий с 1 января 2021 года по новому закону 2021 года затрагивает не всех. При этом пособие в 50 рублей как существовало, так и продолжит существовать. Но вот доход отдельных семей с детьми от 1,5 до 3 лет действительно увеличится. Положительно скажется новый закон на следующих категориях граждан:

• семьи, в которых мама продолжает находиться в отпуске по уходу за ребёнком после 1,5 лет, но пособие из средств Фонда социального страхования ей больше не выплачивают. Несомненно, доход семьи уменьшается, когда прекращается данная выплата. Если раньше семья могла не подходить под критерий нуждаемости для получения пособия до 1,5 лет, то возможно после 1,5 лет выплату им назначат. Это позволит семье обойтись без серьёзных материальных потерь;
• семьи, в которых мама не работает, а занимается детьми и хозяйством. Впервые они могут рассчитывать на реальную помощь от государства на детей от 1,5 лет;

Следующие категории семей новый закон, к сожалению, не коснётся:

• семьи, в которых доход на одного человека превышает необходимый критерий (региональный прожиточный минимум *2). Если доход больше хотя бы на 100 рублей, то пособие не назначат. Однако такие семьи могут не меньше нуждаться в пособии, чем остальные. Проблема «серых» зарплат в стране так и не решена. Поэтому люди с фактическим высоким доходом, но с низким по документам, законно получают пособия. В то время как граждане с официальным доходом могут иметь более низкий уровень жизни, при этом ещё и не получать детские пособия;
• многодетные семьи. При появлении четвёртого, пятого и последующих детей никаких новых пособий не положено. Для многодетных предусмотрены иные меры социальной поддержки.

Скачать текст закона о детских пособиях до трех лет 2021 года можно здесь

Источник: https://zakon-navigator.ru/detskie-posobija-s-1-5-do-3-let-v-2021-2021-godu-novyj-zakon-prinjat/

Новый закон про пособие по уходу за ребенком 2021-2021 от 1.5 до 3 лет

2 августа 2021 года Президент России Владимир Путин подписал закон № 305-ФЗ, который позволит большему количеству российских семей получать ежемесячные выплаты на первого или второго ребенка, а также продлевает выплаты на детей до трехлетнего возраста для ряда граждан. Документ был опубликован на официальном портале правовой информации. Закон вступает в силу с 1 января 2021 года.

Порядка 70% российских семей, у которых есть дети в возрасте от 1,5 до 3 лет, получат увеличенные пособия на первого ребенка с 1 января 2021 года. Это решение озвучил Владимир Путин во время «Прямой линии» 20 июня 2021 года.

В 2021 году семьи получают те же ежемесячные выплаты на ребенка до 3 лет, что и ранее.

К ним относятся: единовременная выплата по рождению ребенка; пособие по беременности и родам; выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет; выплаты по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет; пособие малообеспеченным семьям, в которых дети родились после 1 января 2021 года (путинские выплаты). Также предложена денежная помощь домохозяйствам, где появился третий ребенок и где «висит» неоплаченная ипотека.

Стоит отметить, что право на президентские выплаты до 3 лет есть у родителей, которые не воспользовались средствами материнского капитала при рождении второго малыша. Только в этом случае семья может рассчитывать на выплаты.

В остальном, порядок получения пособия при рождении третьего ребенка ничем не отличается от первенца, или второго.

Формально семье следует подходить по следующим критериям: сын или дочь родились после начала января 2021 года; средний доход на душу семейства не выше 1,5 номинальных размеров оплаты труда; заявитель получил право на маткапитал.

Заявителю нужно собрать пакет документов:

1. Свидетельство о рождении или выписку об установлении опеки.
2. Справки о доходах за последние 12 месяцев: с места работы, страховые и социальные выплаты, пенсии и стипендии.
3. Реквизиты банковского счёта, на который будут производиться начисления.

4. Паспорт одного из родителей;
5. Копия трудовой книжки.
6. Прописка родителей и ребенка (адрес должен совпадать).

7. Заявление на выплату пособия
8. Дополнительные документы для матери-одиночки: свидетельство о смерти супруга или документ о расторжении брака, если таковой был.

Выплаты после 1,5 лет в декрете 2021

Денежная помощь тем, кто вынужден оставить работу, чтобы сидеть с детьми до полутора лет, базируется на среднемесячном доходе гражданина и составляет 40% от среднего заработка.

Выплаты на ребенка от 1 5 до 3 лет в 2021 году гораздо скромнее. Они равны 50 рублям в месяц.

Для того, чтобы получить деньги, следует обратиться в администрацию учреждения, где трудится заявитель.

Дополнительный вид помощи, на который могут рассчитывать родители – это ежемесячное пособие, которое выплачивается, многодетным нуждающимся семьям в регионах с низкой рождаемостью на ребенка до 3 лет.

Часто выплаты по уходу за ребенком до 3 лет называются губернаторскими, так как их финансирование происходит из региональных бюджетов.

Сроки выплаты и условия получения пособия по уходу за ребенком до 3 лет Изначально подразумевается, что любое пособие полагается только тем, кому оно действительно нужно, то есть обеспеченные семейства вполне могут вырастить детей и без помощи государства.

Для получения пособия семье необходимо подпадать под следующие критерии: все члены домохозяйства официально зарегистрированы в регионе, проживают совместно; среднедушевой доход семьи ниже прожиточного номинала региона; третий или последующий отпрыск появился на свет в год действия программы.

Для оформления дотации необходимо собрать следующие бумаги:

• общегражданские паспорта опекунов;
• свидетельства о рождении или усыновлении всех сыновей и дочерей;
• выписка из ЗАГС о составе семьи;
• справка 2-НДФЛ;
• выписка из домовой книги;
• номер карты, куда предполагается направлять финансовую помощь.

Данное пособие выплачивается не во всех регионах страны.

Список регионов выплачивающих его в 2021 году:

Республика Башкортостан Карачаево-Черкесская Республика Республика Калмыкия Республика Карелия Республика Коми Республика Крым Республика Марий Эл Республика Мордовия Республика Северная Осетия — Алания Удмуртская Республика Чувашская Республика Алтайский край Забайкальский край Камчатский край Пермский край Приморский край Ставропольский край Хабаровский край Амурская область Архангельская область Астраханская область Белгородская область Брянская область Владимирская область Волгоградская область Вологодская область Воронежская область Ивановская область Иркутская область Калининградская область Калужская область Кемеровская область Кировская область Костромская область Курганская область Курская область Ленинградская область Липецкая область Магаданская область Мурманская область Нижегородская область Новгородская область Омская область Оренбургская область Орловская область Пензенская область Псковская область Ростовская область Рязанская область Самарская область Саратовская область Сахалинская область Свердловская область Смоленская область Тамбовская область Тверская область Тульская область Ульяновская область Челябинская область Ярославская область Еврейская автономная область Город Севастополь

Другие меры социальной поддержки семей с детьми

Так, в 2021 году семьи, в которых воспитываются свои или приемные (усыновленные) малыши, могут рассчитывать на:

• материнский капитал (продлен до 2021 года);
• «путинские» выплаты;
• льготы при оформлении ипотеки;
• программы региональной поддержки (действуют в 60 субъектах РФ);
• программы поддержки многодетных семей (3 и более детей).

Узнавали ли вы в соц. защите или МФЦ о новой программе?

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5cf0edf0d186fc22c7a8d32a/5d5e5dab394b2a00ae89f98c

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет в 2021 году в России: изменения

В 2021 году Президентом России были подписаны важные изменения в законодательстве, касающиеся выплаты пособий по уходу за детьми до 3 лет. Теперь не только повышены размеры компенсации при достижении ребенком полутора лет, но и пересмотрен порядок их исчисления.

Размер выплаты матерям по уходу за ребенком до 3-х лет в России в 2021 году

Весь период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения трехлетнего возраста его мать получает пособие.

Первые полтора года оно начисляется и выплачивается, исходя из среднего заработка.

Закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ устанавливает размер пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет в 40 % от среднего заработка. И ограничивает ежемесячную сумму выплаты следующими пределами:

• не менее 3277,45 рублей за первого и 6554,89 рублей за второго или последующего ребенка (для тех, чей уход за ребенком начался после 1 февраля 2021 года);
• не более 100 % среднего заработка, если женщина находится в отпуске по уходу за несколькими детьми;
• не более 26152,27 рублей для вышедших в отпуск в 2021 году.

Выплату пособия осуществляет работодатель, с кем женщина находится в трудовых отношениях.

Если же женщина не работает и семья признана нуждающейся, то ей предусмотрено «путинское» пособие которое выплачиваться женщине до достижения ребенком полутора лет из расчета прожиточного минимума ребенка по региону проживания семьи. При этом на первого ребенка выплаты производятся органом соцзащиты, а на второго – Пенсионным фондом из средств материнского сертификата.

Внимание! В случае ликвидации организации или увольнении по собственному желанию выплату пособия до полутора лет берет на себя орган социальной защиты населения. В настоящее время в России действует «пилотный» проект, направленный на расчет и выплату ежемесячных сумм, связанных с уходом за ребенком, непосредственно Фондом социального страхования.

Перечень субъектов-участников проекта опубликован в  1 пункте Постановления Правительства от 21.04.2011 № 294.

При этом должны соблюдаться условия:

• отсутствия назначения выплаты в связи с постановкой на учет по безработице;
• пособие получают женщины, которые в период ухода за ребенком не подлежат обязательному социальному страхованию (например, обучаются в учебных заведениях по очной форме).

При наступлении даты, когда ребенку исполняется 1,5 года, женщина вправе прекратить отпуск по уходу за ним и сделать выбор один из двух:

• приступить к работе;
• продолжить осуществлять уход до трехлетнего возраста.

Если женщина принимает решение осуществлять дальше уход, то ежемесячно получает 50 рублей. Такое наследие осталось еще с времен Ельцина, хотя в нынешних реалиях этих денег не хватает даже на 1 литр молока. 

Источник: https://trudtk.ru/otpusk/vyplaty-posobi-do-3-let-po-uhodu-za-rebenkom/

Пособие на ребенка до 3 лет в России в 2021 году: последние изменения, размер, кому положено

2 августа 2021 года Президент России подписал закон № 305, который касается социальных выплат для семей с детьми до 3 лет. Действие ФЗ вступает в силу 1 января 2021 года.

Рассмотрим, кто может теперь претендовать на выплату, каков ее размер на второго и на третьего ребенка, как рассчитывается по новым правилам нуждаемость семьи, какие документы потребуются для подачи заявления на ежемесячное пособие.

Отдельно рассмотрим, как решается этот вопрос в Белоруссии.

Основания для получения выплат на ребенка до 3 лет аналогичны тем, которые изложены в законе № 418-ФЗ в редакции 2021 года. Пособия получают те семьи, в которых ребенок рожден или усыновлен/удочерен с 1 января 2021 года. Те семьи, которые ранее уже оформили выплаты, продолжат получать их в прежнем порядке и после достижения ребенком возраста полутора лет.

Требования к семьям, которые могут получить социальное пособие на детей до трех лет, следующие:

• наличие российского гражданства у родителей;
• постоянное проживание и регистрация на территории РФ;
• суммарный доход семьи в пересчете на одного ее члена не должен превышать двух прожиточных минимумов.

Если пособие оформляется на первого ребенка в семье, средства будут поступать из управления социальной защиты населения. На второго ребенка, третьего и последующего ребенка выплаты будут поступать из Пенсионного фонда России.

Важно! На второго и третьего ребенка в виде пособия поступают средства материнского капитала. Если семья уже им воспользовалась, получить дополнительную финансовую поддержку не получится.

Прежним остался перечень документов для получения денежного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет. Чтобы оформить пособие на детей, потребуется написать заявление установленного образца и подать его в бухгалтерию той организации, в которой работает один из родителей ребенка, либо в отдел соцзащиты вместе с перечнем следующих бумаг:

• свидетельство о рождении (оригинал и копия документа);
• трудовая книжка гражданина, который подает заявление;
• копия приказа о предоставлении одному из родителей/опекунов декретного отпуска;

Справку 2-НДФЛ при этом предоставлять не требуется.

Кто может получить пособие на ребенка до 3 лет

Выплаты положены не всем семьям с детьми до 3 лет. По новым правилам пособия будут адресными. Рассчитывать на них могут семьи, суммарный доход которых в пересчете на одного человека составляет не более двух прожиточных минимумов.

Важно! Учитывается региональный показатель ПМ, который может отличаться в зависимости от субъекта Федерации. Вычисления следует производить, опираясь на данные по вашему населенному пункту. Брать в расчет необходимо данные за второй квартал, который предшествует году назначения выплат.

Расчет прибыли при этом включает размер не только заработной платы, но и иных доходов. Общий перечень финансовых поступлений, который нужно учитывать тем, кто планирует получать пособие, следующий:

• официальная заработная плата каждого члена семьи. Касается как тех, кто работает по ТК, так и тех, кто трудоустроен по ГПХ;
• доходы от коммерческой и иной предпринимательской деятельности;
• стипендии учащихся вузов;
• пенсионные выплаты;
• иные социальные пособия;
• денежное довольствие военнослужащих.

При подсчете суммарной прибыли также следует учитывать общий размер налоговых сборов, которые выплачиваются каждый месяц.

Таким образом, доход на одного члена семьи рассчитывается по следующей формуле: нужно сложить общую годовую прибыль, вычесть из нее сумму всех налогов, а оставшуюся цифру поделить на количество членов семьи.

Если получившаяся прибыль меньше двух прожиточных минимумов, семья можете может подать заявление, чтобы начать получать пособие.

Важно! При подсчете не следует учитывать родственников, которые относятся к следующим категориям граждан:

• лица, находящиеся на принудительном лечении;
• родители, лишенные прав по воспитанию и содержанию ребенка;
• лица, находящиеся в местах лишения свободы;
• те, кто пользуется полным государственным обеспечением.

Выплаты распространяются как на родных, так и на усыновленных/удочеренных детей до трех лет. При этом родительские права должны быть оформлены января 2021 года. Те семьи, в которых уже есть ребенок до полутора лет и которые оформили выплаты, продолжат получать их до достижения ребенком 3 лет.

Как и раньше, претендовать на господдержку могут не только родные родители ребенка, но и те, кто занимается его непосредственным воспитанием и содержанием. Кроме родных матери или отца ребенка, не достигшего трех лет, оформить пособие могут следующие лица:

• опекуны/усыновители;
• бабушка/дедушка;
• любой родственник, выполняющий функции по уходу за ребенком.

Пособие доступно как многодетным семьям, так и тем, у кого один ребенок, получить его могут матери-одиночки, в том числе и безработные граждане.

Законодательные изменения 2021 года

Законодательные изменения касаются как размера выплат, так и оснований для их получения. Иным стал критерий нуждаемости, за счет чего расширился круг потенциальных претендентов на детские пособия.

Теперь до достижения ребенком трехлетнего возраста его семья может получать пособия аналогичные тем, которые ранее выплачивались до полутора лет. Изменения касаются семей как с первым, так и со вторым ребенком. Господдержку могут получить до 70% от общего числа семей с детьми, теперь она доступна не только малоимущим, но и гражданам со средним достатком.

Рассмотрим, каков будет размер пособия для первого и для второго ребенка. Если раньше он составлял обидные для многих 50 рублей, то теперь сумма выплаты увеличивается сразу в несколько раз и составляет прожиточный минимум того региона, где проживает семья.

Так, в Москве выплата будет выше, чем во многих других субъектах Федерации.

Важно! На период до 1 января 2021 года семьям, дети в которых достигли возраста 1,5 лет, но еще им еще не исполнилось трех лет, пособие выплачиваться не будет. Денежная поддержка начнется с нового года, если правильно были поданы заявка и другие документы.

Заявление и подтверждающие документы на получение пособия можно подать не только в бумажном, но и в электронном виде. В этом случае вы можете оформить заявку через МФЦ.

Пособие детям до трех лет за счет работодателя

Граждане, которые оформили отпуск по уходу за ребенком до полутора лет, получают выплаты из Фонда социального страхования, в который отчисляет средства их работодатель.

При оформлении выплаты на ребенка до трех лет пособие источник денежных поступлений меняется. Пособие предоставляет непосредственно та компания, в которой трудоустроен родитель, взявший декретный отпуск.

Фактически компания будет платить до тех пор, пока ее сотрудник находится в декретном отпуске.

Заявление с подтверждающими документами необходимо передать работодателю или в фонд социальной защиты по месту постоянной регистрации.

Выплаты детского пособия в Белоруссии

Рассмотрим, как решается вопрос выплат по уходу за ребенком до трех лет в Республике Беларусь.

Порядок начисления пособий выглядит следующим образом:

• единовременно начисляется 2,3 тыс. белорусских рублей при рождении первого ребенка;
• при появлении на свет второго и третьего ребенка (и последующих детей) выплата составляет чуть более 3,2 тысяч рублей РБ;
• женщина, которая встает на учет в срок до 12 недель, вправе получить 230 рублей;
• пособие на первого ребенка до достижения им 3 лет поставляет 376 белорусских рублей в месяц;
• на второго и последующего – 429 руб./мес.

Кроме того, для семей, которые воспитывают детей в возрасте не старше 18 лет, размер выплат составляет 115 рублей.

При этом при рождении третьего и последующего ребенка семья имеет право получить семейный капитал в размере 10 тысяч долларов США.

Заключение

Как мы видим, в России и в Белоруссии порядок начисления выплат и их размер во многом схожи.

Изменения направлены на то, чтобы решать актуальные задачи молодых семей, а значит, те нормы, которые описаны в нашей статье, не следует рассматривать как окончательные.

Дальнейшие законодательные инициативы и указы в области детских пособий мы постараемся своевременно освещать на нашем портале.

Источник: https://www.vbr.ru/npf/help/chto-takoe-npf/maloimuchie/posobiya-dlya-detej-do-trekh-let-v-2021-godu/

Пособия по уходу за ребенком

Наиболее остро вопрос социальной поддержки стоит перед родителями до достижения детьми возраста 3 лет.

Осуществление ухода за ребенком отнимает у мамы много сил и времени, в связи с чем она не имеет возможности для трудоустройства и оказывается полностью зависима от материальной поддержки со стороны государства и своего ближайшего окружения. Еще более злободневно эта проблема стоит в отношении матерей-одиночек.

Работающие женщины (либо другие трудоустроенные родственники и опекуны ребенка) согласно ст. 256 Трудового кодекса (ТК) РФ могут оформить по месту работы отпуск по уходу до 3 лет.

Однако ежемесячное пособие для осуществления этого ухода выплачивается в размере всего 40% от среднего заработка и только до достижения ребенком возраста 1.5 лет.

После этого родителям положена только ежемесячная компенсация от работодателя в размере 50 руб.

Для неработающих женщин это пособие можно получить через органы Соцзащиты населения, и его размер строго установлен федеральным законом (эти величины ежегодно подлежат индексации. Работающим пособие назначается не ниже данных сумм, в зависимости от очередности рождения ребенка:

• на первого ребенка — 3065,69 руб.;
• на второго последующих — 6131,37 руб.

Поэтому для обеспечения семьи мамам зачастую приходится выходить на работу, не дожидаясь 3 лет, а ребенка определять в детский сад. Однако и тут существует ряд проблем, препятствующих этому:

• небольшое количество организаций возьмет на работу женщину, имеющую детей до 3-х лет (в том числе из-за необходимости постоянно брать больничный по уходу за ребенком);
• в детских садах России недостаточно ясельных групп, в связи с этим необходима предварительная запись, поэтому достаточно сложно определить туда ребенка.

Итак, гражданам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, полагается два основных вида выплат:

Пособие до 1.5 лет

Получателей пособия до 1,5 лет можно разделить на две категории:

1. К первой относятся граждане, которые подлежат обязательному социальному страхованию (официально трудоустроенные).
   • Трудоустроенные женщины по истечении отпуска по беременности и родам могут оформить у работодателя оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 (3-х) лет.
2. Вторая группа — те, кто не относятся к такому виду соц. обеспечения (неработающие), но при этом фактически ухаживают за ребенком до полутора лет.
   • Неработающие граждане получают пособие в органе социальной защиты населения (ОСЗН) по собственному месту жительства с момента рождения ребенка.

В обоих случаях обратиться с заявлением необходимо не позднее, чем через полгода после исполнения ребенку полутора лет. Несмотря на это пособие будет выплачено за весь полагающийся период в установленном размере.

Работающим ежемесячная выплата будет составлять 40% от среднего заработка, но не ниже установленного минимального размера и не выше максимального.

Безработным выплачивается фиксированная сумма пособия, которая зависит только от количества детей, рожденных ранее матерью данного ребенка.

Эта сумма приравнивается к минимальной величине, выплачиваемой трудоустроенным. C 01 февраля 2021 она составляет:

• 3065 руб. 69 коп. — на первого ребенка;
• 6131 руб. 37 коп. — на второго и последующих.

В период отпуска по уходу сразу за несколькими детьми в возрасте до полутора лет все пособия складываются, но сумма в общей сложности не может превышать 100% средней зарплаты. Выплата может быть назначено не только родителям, но и другому официально трудоустроенному родственнику по месту его работы, который действительно осуществляет уход за данным ребенком.

Для получения пособия у работодателя следует предоставить в бухгалтерию необходимый комплект документов:

• заявление о назначении пособия;
• копию свидетельства о рождении;
• копия свидетельства предыдущего ребенка;
• справку с места работы второго родителя о том, что пособие ему не назначалось (если он не работает, то копию трудовой книжки и справку из Соцзащиты (ОСЗН) о неполучении пособия);
• копия паспорта заявителя.

Если родители не трудоустроены, то пособие выплачивается в ОСЗН при предоставлении следующего пакета документов:

• заявление с указанием номера счета для перечисления выплаты;
• копии свидетельств, выданных при рождении в ЗАГСе на новорожденного и предыдущего ребенка;
• справка о совместном проживании данного ребенка с родителем, который подает заявление на оформление выплаты;
• трудовые книжки родителей, для тех, кто никогда не работал диплом либо военный билет (для мужчин);
• справка с биржи труда о неполучении пособия по безработице;
• для одинокой матери — справка из ЗАГСа формы 25 о том, что сведениях об отце были внесены в свидетельство ребенка со слов матери.

Компенсационная выплата 50 рублей до 3 лет

Если трудоустроенная мама либо другие родственники оформили отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, то на основании Указа Президента от 30.05.

1994 № 1110 им предоставляется ежемесячная денежная выплата в размере 50 рублей. В районах с установленными коэффициентами данная величина пособия определяется с их применением.

Эта сумма не подлежит ежегодной индексации и с 1994 не повышалась.

За оформлением данного пособия необходимо обращаться с заявлением к работодателю не позднее 6 месяцев со дня оформления отпуска. При обращении по истечении этого срока величина доплаты не будет превышать полугодовой размер пособия. Финансирование данной выплаты осуществляется из средств, перечисляемых на оплату труда предприятием.

При увольнении женщины, находящейся в отпуске по уходу, по причине ликвидации организации, за получением данной компенсации ей необходимо обращаться в районный отдел соцзащиты (при условии, что она не обратилась за получением пособия по безработице в центр занятости населения).

Гражданам, осуществляющим уход за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет, которые постоянно проживают или работают на территории с правом на отселение или с льготным социально-экономическим статусом, подвергшейся радиационному воздействию после Чернобыльской катастрофы, в соответствии со ст. 18 закона № 1244-1 от 15.05.1991 г.

выплачивается ежемесячное чернобыльское пособие в размере 6000 рублей. Этой категории получателей также предоставляется доплата к пособию по уходу до 1,5 лет, которая составляет 3000 рублей.

8 ноября 2021 года депутаты от партии ЛДПР внесли законопроект, предусматривающий продлить пособие по уходу до 3-х лет и увеличить его минимальные суммы:

• до величины МРОТ (минимальный размер оплаты труда — 7500 руб.) — за первого ребенка;
• до двух МРОТ (15000 руб.) — за второго и последующих детей.

Правительство не поддержало данный законопроект, так как в нем не были указаны источники для дополнительного финансирования из федерального бюджета.

Источник: http://detskie-posobiya.molodaja-semja.ru/posobiya-po-uhodu/

Новое пособие по уходу за ребенком до 3 лет в 2021 году в России изменения калькулятор

Внимание! По распоряжению Путина вводится новый размер пособия на детей до трех лет — 10 000 рублей. В каждом регионе свой размер. Закон подписан 2 августа 2021 года (№ 305-ФЗ). Пособия на детей до трех лет будут выплачивать начиная с 1 января 2021 года.

Когда женщина уходит в отпуск по уходу за ребенком, ей полагается пособие. До полутора лет пособие выплачивается за счет ФСС. Помимо этого работнице положено пособие за счет работодателя. Оно выплачивается в течение всего отпуска по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет. О том, какое пособие по уходу до 3-х лет положено женщинам в 2021 году — расскажем в статье.

Новое пособие на детей до трех лет с 1 июля 2021 года

Вскоре размер пособия на детей до трех лет составит 10 000 рублей. Об этом заявил премьер-министр Дмитрий Медведев.

Закон уже подписан (от 02.08.2021 № 305-ФЗ).

«Было принято решение увеличить помощь малообеспеченным семьям, где есть дети от полутора до трех лет. Они будут ежемесячно получать более 10 тысяч рублей на одного ребенка вместо прежних 50 рублей», – сказал Медведев на совещании по вопросу о достижении национальных целей развития РФ в сфере демографии, передает Интерфакс.

В законе значится, что пособия мамы начнут получать с 1 января 2021 года. Ранее ходили слухи, что новое пособие заработает с 1 июля. Но депутаты решили начать его выплачивать с 1 января 2021 года.

Напомним, этот вопрос поднимался во время «Прямой линии с Владимиром Путиным».

 Путин сказал, что семьи, где среднедушевой доход ниже 1,5 прожиточных минимумов, будут получать с полутора до трех лет пособие на ребенка. Размер пособия составит прожиточный минимум ребенка.

Прожиточный минимум в каждом регионе свой. Узнать, нужно ли платить работнику новое пособие, очень просто. Журнал «Упрощенка» подготовил таблицу прожиточного минимума по всем регионам РФ. 

Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет в 2021 году для остальных работников, которых не признали малоимущими

Обязанность работодателя выплачивать работнице пособие по уходу за ребенком до 3-х лет установлена Указом президента Ельцина от 30 мая 1994 года.  Размер пособия составляет 50 рублей в месяц.

Данная выплата утверждается приказом руководителя. Для ее получения сотрудница должна написать заявление и предоставить его в бухгалтерию.

От того, когда было представлено заявление, зависит период, за который будет начислено и выплачено пособие:

• если заявление было предоставлено в период до шести месяцев от даты начала отпуска по уходу за ребенком – пособие выплачивается за весь период отпуска по уходу;
• если заявление было предоставлено по истечении шести месяцев отпуска – пособие выплачивается только за шесть месяцев, предшествующих дате подачи заявления и до окончания отпуска по уходу.

Важный нюанс!

Некоторые бухгалтеры ошибочно предполагают, что пособие по уходу за ребенком до 3-х лет необходимо выплачивать в период, когда закончился оплачиваемый отпуск до 1,5 лет и начался неоплачиваемый до 3-х лет. Но это не так.

Ежемесячная выплата в размере 50 рублей положена работнице, вышедшей в декрет, начиная с первого дня отпуска по уходу за ребенком. То есть общий период выплаты данного пособия составляет 3 года.

Как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 3-х лет

Размер пособия за полный месяц отпуска по уходу за ребенком составляет 50 рублей. Но бывают ситуации, когда отпуск начинается или заканчивается не с начала месяца. В этом случае пособие нужно рассчитать пропорционально дням отпуска.

расчитать отпуск по уходу за ребенком в программе БухСофт

Формула расчета пособия по уходу за ребенком за неполный месяц:

Также, пособие по уходу за ребенком до 3-х лет необходимо увеличивать на районный коэффициент. Такие коэффициенты установлены для некоторых регионов нашей страны.

Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет:

не облагается НДФЛ;не облагается страховыми взносами;

учитывается в расходах как при общей системе (при расчете налога на прибыль), так и при упрощенке.

Подпишитесь на “Упрощенку” на полгода, а читайте 12 месяцев!

До 31 декабря действует самая выгодная акция при подписке на журнал “Упрощенка” — годовая подписка по цене полугодия. Торопитесь оплатить счет. Подарок за подписку — книга “Упрощенка. Годовой отчет 2021”.

31 декабря — последний день акции

Источник: https://www.26-2.ru/art/351905-po-uhodu-za-rebenkom-do-3-let

Детские пособия по уходу за ребенком до 3 лет в 2021 году (размер пособия)

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 лет – это компенсационная выплата, которую работодатель выплачивает за счет собственных средств. Как получить компенсацию в 2021 году – читайте в статье.

Внимание! Для правильной выплаты пособия вам обязательно потребуются эти справочники. Они спасут от обидных штрафов и защитят от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами программы БухСофт. Скачивайте бесплатно:

Считайте декретные пособия в программе БухСофт. Она правильно определит сумму пособия, которую выплачивает работодатель и оплачивает ФСС.

Рассчитать пособие онлайн ⟶

Какие пособия по уходу за ребенком до 3 лет можно получить в 2021 году

Работник, который находится в отпуске по уходу за ребенком после окончания отпуска по беременности и родам, вправе получить у работодателя и от ФСС:

1. Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет  за счет средств Фонда;
2. Пособие на ребенка до 3 лет, которое представляет собой ежемесячную компенсационную выплату за счет работодателя (подп. «а» п. 11 Порядка, утвержденного постановлением Правительства от 03.11.1994 № 1206). ФСС эту сумму не компенсирует.

Отпуск по уходу за ребенком начинается сразу после окончания отпуска по беременности и родам

Кому положено ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 лет в 2021 году

Пособие на ребенка до 3 лет в 2021 году работодатель обязан выплачивать каждый месяц до достижения малышом возраста трех лет. Данная выплата положена не только матери, но и любому из родственников ребенка, который за ним ухаживает. Этим лицом может быть и иностранец временно проживающий (но не пребывающий) на территории России. 

Основным условием для получения пособия по уходу за ребенком до 3-х лет  является наличие между работодателем и получателем трудового договора.

Размер пособия по уходу за ребенком до 3 лет в 2021 году

Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет в 2021 году составляет пятьдесят рублей в месяц (п. 1 Указа Президента от 30.05.1994 № 1110). На эту сумму также начисляют районные коэффициенты, в частности, если человек работает на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях. Коэффициенты применяют даже при отъезде получателя из этих районов в период отпуска по уходу за ребенком.

Гость, получите бесплатный доступ к программе БухСофт

Полный доступ на месяц! – Формируйте документы, тестируйте отчеты, пользуйтесь уникальным сервисом экспертной поддержки “Системы Главбух”.

Позвоните нам по телефону 8 800 222-18-27 (бесплатно).

Расчет пособия по уходу за ребенком с 1.5 до 3 лет в 2021 году

Расчет производят по формуле:

В некоторых случаях пособие положено  за неполный месяц. Это возможно, например, когда в середине месяца малышу исполнилось 3 года. Расчет производят пропорционально календарным дням. В их число входят выходные и праздники, когда работник непосредственно ухаживал за ребенком. Формула выглядит так:

Рассмотрим на примере.

Пример

Рассмотрим, как рассчитать пособие на ребенка до 3 лет при продолжительности отпуска по уходу неполный месяц.

Сотрудница ушла в отпуск по уходу за ребенком с 15 февраля. В феврале 2021 года 28 календарных дней. На отпуск приходится 14 дней. Компенсационная выплата составила:

50 руб. : 28 дн. × 14 дн. = 25 руб.

Как получить пособие у работодателя

Работодатель выплачивает пособие в сроки, которые соответствуют датам выплаты зарплаты.

Началом периода выплаты считается календарный день, следующий за днем истечения отпуска по беременности и родам. То есть день начала отпуска по уходу за ребенком. При этом должны выполняться три условия: 

1. Закончился декретный отпуск или отпуск по усыновлению
2. Родственник или опекун, который фактически ухаживает за малышом, написали заявление на отпуск по уходу;
3. Работодатель утвердил приказ о предоставлении отпуска по уходу и ознакомил с ним работника под подпись.

Днем окончания выплаты считается дата, когда малышу исполнилось 3 года.  

Но есть и другие основания для прекращения выплаты. Работодатель вправе прекратить выплату пособия с начала месяца, который следует за месяцем, в котором имело место:

• увольнение работницы по собственному желанию;
• перевод ребенка на полное гособеспечение;
• лишение человека, который ухаживает за ребенком, родительских прав;
• иные обстоятельства, которые повлекли прекращение выплаты.

Назначают пособие в течение десяти дней с момента, когда работник подал все необходимые документы. 

Отметим, что лицам, работающим полный день во время отпуска по уходу компенсацию за отработанное время не предоставляют. При неполном рабочем дне или при работе “удаленке” выплата положена. 

При отказе в выплате пособия работодатель обязан сообщить об этом в письменном виде. Нужно указать причины отказа и способы его обжалования. Уведомление направляют в течение 5 дней с момента принятия решения о невыплате. Также возвращают все представленные ранее документы.

Документы, необходимые для получения пособия на ребенка до 3-х лет у работодателя

Работник должен представить работодателю заявление с просьбой назначить компенсационную выплату. Срок подачи – не позднее шести месяцев с даты начала отпуска по уходу за ребенком.

Законодательство не предусматривает типовой формы документа. Его составляют в свободной форме.

Законодательство не предусматривает истребование с работницы таких документов, как справка с места работы другого родителя о неполучении им компенсации. Маловероятно, что другой родитель в целях получения пособия размером пятьдесят рублей станет работать на условиях неполного рабочего времени

Пункт 12 Порядка не предусматривает обязанности представлять справку с места работы другого родителя и иные дополнительные документы. 

После того, как документы получены, работодатель составляет и утверждает приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.  

Если работник подал заявление с опозданием

Для получения пособия работник должен подать работодателю заявление в срок не позднее шести месяцев с даты начала отпуска по уходу за ребенком.

Если заявление подали с опозданием, то пособие выплачивают в особом порядке. Выплату производят за прошедшее время, которое не превышает шести месяцев, предшествующих дню подачи заявления и до достижения ребенком возраста трех лет.

Рассмотрим на примере

Пример

Источник: https://www.BuhSoft.ru/article/1307-detskie-posobija-po-uhodu-za-rebenkom-do-3-let-2021